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周四(1月12日)一家极具影响力的伦敦游说组织TheCityUK发布报告，指出银行和金融公司对退欧协议的一系列优先需求，包括可避免市场失控的过渡时期以及确保欧盟技术劳动力的进入。
据统计，伦敦金融城的金融服务业是英国经济的重要部分，为国家经济产量贡献9.6%。
TheCityUK首席执行官Miles Celic表示，达成有利的退欧协议将是一个巨大的挑战，最好的结果是消除不确定性并令企业能够继续为客户和消费者提供最好的服务。
过渡协议
根据英国首相梅意欲在3月份触发的《里斯本条约》第50条规定，英国与欧盟的退欧谈判将仅有两年时间。而伦敦金融城的企业担心，这一时间过于仓促，而令城内的银行、资产管理公司和保险商们陷入混乱的“断崖期”。
因此，报告提出，应设置英国退欧获批后的“过渡期”和令企业接受新法规的“适应期”。
周三(1月11日)英国央行行长卡尼也再次向议员重申希望能够达成过渡协议，对财政部专责委员会表示“过渡期将有利于缓和退欧风险，因此我高度建议实施。若非如此，将会产生不良后果。”
对此，内阁成员中即使是最强硬的退欧派——如退欧大臣戴维斯——也表现出对这一策略的支持。
欧盟人才引入
报告还指出，英国需要欧盟人才来保持其为欧洲提供低成本资本的地位。
报告称:“为了保持领先全球金融中心的地位，英国需要继续引入最优秀的人才:无论是本土的、来自欧盟的，还是来自世界其它地区的。这对于英国作为成功的出口商及欧洲低成本资本供应商的未来非常重要。”
自退欧公投以来，英国政府对控制移民的立场就异常坚定。但周三内政大臣Robert Goodwill称将会考虑在英国退欧后对欧盟移民引入对非欧盟移民现行的技术移民政策。而按照现行政策，雇主将需要每年花费1000英镑来雇佣一位欧盟员工。
另外，在这一最新发布的报告中，该需求清单还呼吁政府“最大化对欧盟市场的入口”，并允许欧元清算衍生品这一每日高达4700亿英镑的产业最终能够留在英国。
由于金融服务业可能在英国退欧后失去可在欧盟自由运营的通行证，众多以伦敦作为欧盟入口的国际企业正考虑撤离。本周，汇丰主席范智廉(Douglas Flint)和伦敦证交所首席执行官Xavier Rolet都对此提出警告，称一些公司将在英欧谈判结束前就采取此类行动。
Rolet预计，若失去现有的清算产业，将有23.2万个英国工作岗位受到威胁，远高于许多更为乐观的预期。而汇丰表示自身就将迁移1000个工作岗位至巴黎。
